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Corretor DNA: qual é o perfil?

Publicado em 07 de Novembro de 2024 às 03:40 PM

Ser corretor de imóveis é uma jornada de crescimento e realização profissional. Ao escolher essa profissão, você adquire autonomia, flexibilidade e a oportunidade de fazer a diferença na vida das pessoas, ajudando-as a encontrar o lar que vai transformar suas vidas. 


Quer saber o que te diferencia como um corretor de sucesso? Neste blog, vamos explorar as características de um profissional de alto desempenho na DNA e te mostrar como construir valores sólidos nesse mercado promissor. 


Como é ser um corretor? 

Segundo um balanço feito pelo Creci – RJ (Conselho Regional dos Corretores de Imóveis), cerca de 5 mil novos profissionais se formaram e iniciaram a carreira em 2023. Permitindo autonomia e liberdade é preciso de dedicar à carreira e entender algumas exigências legais.  
 

  • ser maior de 18 anos;
  • ter o ensino médio completo;
  • concluir o curso específico na área;
  • realizar estágio supervisionado;
  • solicitar o registro no Creci;  


Sendo considerado um profissional autônomo, a sua atuação é regulamentada pela Lei n.º 6.530, de 12 de maio de 1978. 


Para atuar na área, é importante ser formado no curso de Técnico em Transações Imobiliárias (TTI). Após a conclusão, o registro no Creci é responsável por fiscalizar e disciplinar a profissão do corretor, sendo também responsável por fornecer o registro profissional para exercício da atividade.  
 

Saiba mais sobre uma das profissões mais rentáveis do mercado. 


Qual é o perfil do corretor da DNA? 

O corretor DNA é alguém comprometido em crescer em uma carreira dinâmica e transformadora, pois cada interação é uma oportunidade de criar uma experiência única e memorável para o cliente. Não é necessário ter atuação prévia como corretor.  


Capacitamos nossos corretores para que conheçam profundamente as oportunidades e os diferenciais de cada bairro, entendendo as necessidades dos clientes e apresentando as melhores soluções para cada perfil. Assim, garantimos que o atendimento seja sempre personalizado e de alta qualidade, fortalecendo a confiança do cliente e impulsionando o sucesso de todos. Juntos, construímos uma equipe preparada, confiante e alinhada com o que há de melhor no mercado imobiliário. 

 

Valorizamos profissionais que tenham comprometimento com o desenvolvimento pessoal, disposição para o trabalho em equipe e um profundo respeito pelo cliente. Na DNA, cada corretor é incentivado a tratar cada atendimento como uma oportunidade de fazer a diferença, sempre com gentileza e determinação. 


Quais são os valores para ser DNA?  

Somos movidos pela gentileza em todas as interações, o que significa que nosso corretor precisa valorizar a empatia e a cordialidade, tratando cada cliente como único e oferecendo uma experiência memorável a cada contato. Além disso, valorizamos a Inclusão, criando um ambiente que respeita e acolhe a diversidade, onde cada pessoa se sente representada e valorizada. 


Nossa equipe é formada por pessoas competitivas no sentido de superação saudável, sempre em busca dos melhores resultados. O corretor DNA está atualizado com as tendências do mercado e se esforça para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes, com inovação e qualidade. 


A determinação é outro valor essencial. Nosso corretor tem foco e perseverança para alcançar seus objetivos, enfrentando cada desafio com coragem e dedicação. E, para garantir que evoluímos continuamente, acreditamos no valor de Fazer Melhor a Cada Dia, aprimorando processos e serviços para oferecer sempre o melhor aos nossos clientes. 


Por fim, fazer junto é o que nos une. Trabalhamos em equipe, colaborando e compartilhando conhecimentos, porque acreditamos que o sucesso é construído quando todos contribuem e crescem juntos. 


Seja um Corretor DNA Imóveis

Se você busca uma carreira desafiadora e gratificante, com oportunidades de crescimento contínuo, o DNA Imóveis é o lugar certo para você.  


Junte-se a nós e descubra os benefícios de ser um corretor DNA: treinamentos personalizados, suporte completo, uma marca forte e uma cultura organizacional que valoriza cada profissional. 

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